武汉写字楼装饰择优推荐 忆象万合装饰设计

办公室设计装修服务商的选择途径

1、通过亲朋好友的推荐介绍，这是一种相对简单放心的方式。建议找身边有过装修经历的朋友分享建议，有实际的合作经历，对目标公司的优缺点有着更清晰的了解，同时有着朋友作为中间人的这层关系在，沟通起来比较节省时间，同时信任度也比较高，被陷阱套路的风险也会降低。

2、网络查询信息时代没有什么是互联网上找不到的，装饰公司大多会在网上进行信息推广，通过需求关键词的搜索，可以轻易找到符合需求的装饰公司信息。这时候可以通过装饰公司的网站进行更进一步的了解，查看案例展示、服务介绍等做深入的对比了解。

3、中介平台装修行业是一条完整的产业链，任何行业都不发中介机构的身影。业主在中介平台提交装修需求后，平台根据需求进行一定的筛选后，会派送到对应的装修公司，相对而言，中介平台是一种较为省事的选择，将筛选的工作交给平台，业主自己只需要等待联系即可。

4、通过物业或房东寻求供应商介绍，写字楼装修比较频繁，施工团队避免不了和物业打交道，在施工过程中严格按照物业方要求，履行施工方职责，按时按量完成业主装修任务，也会获得物业的青睐，同时物业方推荐的服务商对周围环境施工条件写字楼结构现状比较了解。所以物业方推荐的服务商也是一个非常好的选择。

当代流行的办公室设计思路

空间安全感

当员工进入公司一段时间后会感到些压力，因为需要通过工作和与同事建立纽带来证明自己。这些由担忧驱动的动机会让人很快变得筋疲力尽，并***终使员工感到不满和无法投入工作。这是雇主通过建立一种心理安全文化来安抚和支持员工的又一个机会。当团队不担心每一个小错误的后果时，他们会表现得更好。

而且这样的安全感的空间也可以通过办公空间设计来实现。舒适的合作空间、咖啡馆里的私人座位区，以及主工作区之外的休息室，让员工与同事和管理者进行一对一的互动，而不必担心被评头论足。许多公司还正在培养奉献精神，高阶员工通过知识共享课程和指导计划赋予他人power。

促进成长和转型

年轻员工一直希望在工作中遇到挑战，无论他们在企业工作了多长时间。 当单调感出现，他们会觉得陷入困境，并开始考虑在其他地方寻求新的挑战。 想要保持员工持续敬业度，公司可以考虑一些使员工保持动态变化的方法。 有一种方法是在办公室内有足够的社交空间、咖啡馆和休息室。 这些空间将来自不同团队的人们聚集在一起，他们通常从未互动过。 这促进了跨团队创新，并鼓励人们超越自己的角色思考并尝试新事物。

办公室装修及室内换窗的四个环节

1、厂家***测量

根据自家实际情况，选择恰当的门窗厂家，在选定安装材料后，门窗厂家会派人***测量。测量结束后，出图纸和进行报价。其后根据方案加工产品，一般产品制作期为20-30天。窗户制作好后，便进入拆旧和安装新窗阶段。

2、进场验收

一是外观检查，查其有无破损、断裂;

二是尺寸验收，查框的四边尺寸，查扇的方正、翘曲，做到安装前的质量预控;

三是检查紧固件、五金件、增强型材及金属衬板等，看表面是否进行了防腐处理。如果采用的是固定片固定，固定片厚度应大于或等于1.5mm，***小宽度应大于或等于15mm，其表面应进行镀锌处理。

3、旧窗拆除

窗户拆除需要十分小心，防止拆除时对窗户周边装修和墙体造成***。一般来讲，木窗比较容易取下，塑钢窗和铝窗等则较复杂。首先需要用刀片把窗户内侧的密封胶等切开，然后取窗框。窗户如果是采用膨胀螺栓与墙体连接的，可直接用螺丝刀把膨胀螺栓取下。如果胀栓生锈，则可用冲击钻将其打碎;而如果是采用连接片连接的，则直接使用冲击钻即可。如果窗框难以取下，则需用钢锯将靠墙的框中部锯开取下。拆除时，需要避免用大锤猛砸拆除的情况，防止对墙体结构造成***。如果对原有建筑墙体造成***，还需要进行修复，会大大增加施工成本。

极简风是近几年非常流行的办公室设计风格，简洁的线条、纯粹的色彩，给人以简约通透、阔达包容的初始印象。这类设计风格更适合具有高度审美、对细节把控更加严格的企业，那么极简风的办公室该如何设计呢？

格局布置

在空间上，极简风给人的感觉就是通透敞亮、简练大方，功能区域分布合理，整个空间看起来井然有序。在格局设计上往往通过简约的线条，来勾勒空间的精髓，达到增强空间层次感的效果。